物流总监

岗位职责

1、协助总经理制定公司运营发展战略，并根据发展规划，制定业务发展规划和经营计划及实施方案，对经营计划目标负责；

2、负责公司的日常运营管理，运营团队的工作布置、指导、监督和考核工作。

3、统筹各区域运输管理工作，针对不同区域提出有效的管理策略，整合内外部资源，协调处理突发的或特殊的业务状况，确保运输品质，提升服务质量；

4、制定日常管理所需的制度、业务流程，建立规范、高效的运营管理体系；

5、负责公司运营的安全管理、成本管控；

6、负责队伍建设，推动团队成员成长以及提升团队运营能力；

7、协助总经理完成业务招投标工作；

8、完成总经理交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、38-48岁，大专及以上学历；有中大型车队运输管理经验（硬性条件），同岗位5年以上工作经验；

2、具有优秀的领导能力、团队管理能力；

3、思维灵活，具有优秀的沟通协调能力、掌控全局和解决问题的能力；

4、具有优秀的道德品质、责任感、职业操守和敬业精神。

薪酬：年薪12-15万（含绩效奖金）

加分项

公路物流、卸搬运和仓储业行业优先