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汇博招聘 重庆招聘 生产/工人/质控 生产/营运 生产组长/拉长

生产 领班包吃住 ¥7~7.5K/月 江北区-其他 经验≥1年 13:37

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今日招聘

生产 领班包吃住

  • ¥7~7.5K/月
  • 江北区-其他
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

白班 五险 包工作餐 免费包住 高温补贴 专业培训 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1.领班(要有生产经验管理的)工资200元/天➕白班补贴30/天,夜班补贴60元/天,综合工资7000-7500元/月

薪资发放时间及银行卡:15号,农业银行

福利待遇:车间整洁干净无异味,免费工作餐、免费住宿(水电平摊)、节假日福利,转正后买五险有年终奖!

预支:   每周可预支200-500元

地点:江北长美路103号

生产车间组长 ¥5~7.5K/月 江北区-寸滩 经验≥2年 本周

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兆隆

生产车间组长

  • ¥5~7.5K/月
  • 江北区-寸滩
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 农林畜渔
  • 大专
  • 55以下
  • 2人

免费包住 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 高温补贴 8:30-17:30

岗位职责:
1.负责生产线人员的工作安排与协调;

2.及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪并提出合理建议;

3.监督并检查相关人员的资料填写情况。

4.适应屠宰车间环境,能接受长夜班,条件优异者,工资可面谈!

计划客服员 ¥3.4~4.3K/月 江北区-鱼嘴 经验≥2年 今天

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欣荣物流

计划客服员

  • ¥3.4~4.3K/月
  • 江北区-鱼嘴
  • 2年及以上
  • 生产计划/物料管理
  • 交通运输/物流/快递
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 高温补贴 工龄工资 节假日礼品

岗位职责:
1、负责对赛力斯发出的取货计划,进行分解,计算出当天的配送车次并传输到内部调车部门;

2、负责与赛力斯循环取货相关人员的日常沟通和异常协调处理;

3、负责对取货计划临时变更后的分解及沟通。

补充说明:

1、大专以上文化程度,2年以上工作经验

2、熟悉汽车主机厂的生产流程,电脑操作熟练,特别是EXCEL熟练

3、工作认真仔细,有责任感,较好的敬业精神,善于沟通协调

4、做过业务跟单、制造业生产计划、有相关循环取货计划客服工作经验的优先录用

5、8:00-17:30,大小休,根据赛力斯工厂生产安排可能会有夜班

测试工程组长 ¥8~10K/月 沙坪坝区-西永 经验≥5年 12:03

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溢哲渝科技

测试工程组长

  • ¥8~10K/月
  • 沙坪坝区-西永
  • 5年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 零食下午茶 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
一、岗位职责:

1、负责对测试设备的异常进行快速有效的处理;

2、负责新产品ICT/FCT程序的编程和调试,确保新品测试覆盖率;

3、负责量产品产线生产时手动ICT/FCT或自动ICT/FCT程序的换型调试,提升产品直通率;

4、负责ECN涉及ICT/FCT程序变更的维护和跟进;

5、负责ICT/FCT 测试工装夹具、设备日常保养及TPM维护保养;

6、负责针对工装结构改善提供优化建议;

7、完成领导临时交办的其他任务;

二、任职要求:

1、大专及以上学历,工业工程或统计学相关专业;

2、3年以上固定资产管理经验相关工作经验;

3、实际 ICT测试经验,有洗衣机电控ICT调试经验优先;

4、...

注塑工艺员班长 ¥7.5~9K/月 渝北区-其他 经验≥2年 10:36

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威虹塑料制品

注塑工艺员班长

  • ¥7.5~9K/月
  • 渝北区-其他
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 初中
  • 48以下
  • 2人

包吃住 五险 交通补助 高温补贴 2个星期休一天

岗位职责:
岗位职责:

1、有注塑成型调机3年以上工作经验,

2、会操作机械手及注塑周边设备,及日常维护;

3、对注塑工艺进行调试改进、优化、完美提高产能及品质,负责相关工艺资料的制作;

4、掌握周边塑料的原料性能及使用;

5、服从领导的安排,配合品质及计划工作。

车间班组长 ¥5~6K/月 渝北区-双凤桥 经验≥2年 今天

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展顺科技

车间班组长

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 机械/机电/重工
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 2人

白班 五险 试用期买五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 生育补贴 生日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、推进5s管理制度,实现生产车间标准化管理;

2、根据公司年度经营计划,合理配置人力和设备资源;

3、根据组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务;

4、不断改善,提高生产效率,降低车间生产成本;

5、大专以上学历,有汽车零配件车间管理经验者优先;

生产班长 ¥6~7K/月 渝北区-玉峰山 经验≥2年 今天

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宇邦汽车电线

生产班长

  • ¥6~7K/月
  • 渝北区-玉峰山
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包三餐 免费包住 免费班车 高温补贴 专业培训 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1.生产员工的理论培训和技能培训;

2.督促落实生产前的设备点检,确保设备安全正常运行;

3.落实生产安全措施,确保安全生产顺序进行;

4.负责落实现场工艺执行、自检规范执行,确保产品质量可控;

5.持续改善废品率、持续提高生产效率,确保生产成本可控、生产效率逐步提升;

6.根据生产计划分解工作,按时完成下达的生产任务,确保按时交付;

7.督促执行现场5S管理,持续改进现场工作环境;

8.班前会主持召开,班后员工绩效评价;

9.在需要时,服从公司顶岗安排;

10.执行上级临时安排的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,2年以上工作经验;

2、热爱本职工作,服从安排,工作认真...

生产班长(装配) ¥4~7K/月 渝北区-龙兴 经验≥3年 今天

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霍富汽车

生产班长(装配)

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

五险一金 白班 包工作餐 提供食堂 交通补助 高温补贴 专业培训 定期体检

岗位职责:
1、负责日常工作、人员的安排;

2、现场5s的管理;

3、日常报表输出;

4、协助完成生产产量;

5、会基本的电脑操作;

6、临时安排其他工作;

班长 ¥6~9K/月 渝北区-龙兴 经验≥2年 今天

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财鑫工贸

班长

  • ¥6~9K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 1人

包吃住 五险 免费班车 高温补贴

岗位职责:
1.确保生产顺利按节奏进行,满足安全、质量、交付、成本管理要求

2.组织落实班组重点改善项目实施,检查纠正,满足节点要求

3.合理安排班组人员,完成各生产计划;

4.具备所辖区域设备操作基本技能,并按照作业指导文件培训班组员工;

5.当产线异常时,牵头进行异常排除恢复;

6.按规定进行班组产线的分层审核;

7.当人员异常时具备协调能力和顶岗能力

8.班组人员全面能力的培养

涂装车间班长 ¥6~8K/月 13薪 北碚区-蔡家岗 经验不限 今天

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福赛科技

涂装车间班长

  • ¥6~8K/月 13薪
  • 北碚区-蔡家岗
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假 交通补助 定期体检 年度旅游 定期团建 工龄工资

岗位职责:
1、在制造部领导的带领下应树立起“质量”工作意识;

2、负责完成制造部安排的生产计划及工作现场6S进行监控;

3、重大工艺调试及工艺巡检;

4. 各项生产物料的准备及在制物料的统计与汇总;

5、车间生产产品的质量控制、控制产品的一次性成型合格率、PPM值;

6、车间现场定置维护与监督;

7、监督本班员工的工作效率;

8、对操作工、辅工、检验员提出考核和培训建议;

8、负责监督工装的使用维护与保养及监督车间安全生产;

10、做好班组记录(内容:人员情况、生产情况、工装设备情况、现场6S情况;

11、执行车间主管(公司领导)安排事项

储备干部 ¥3~5K/月 巴南区-花溪 经验不限 今天

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锦晖陶瓷

储备干部

  • ¥3~5K/月
  • 巴南区-花溪
  • 不限(可接受应届生)
  • 生产组长/拉长
  • 其他行业; 化工/原材料
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 无机非金属材料工程,材料成型及控制工程,机械工程,材料科学与工程,模具设计与制造
  • 10人

免费包住 五险 带薪年假 免费班车 高温补贴

岗位职责:
本岗位是公司专门为生产、技术及各职能部门培养储备人才而设置的,寻求愿意与公司一起成长的青年才俊,通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握相应的知识、技能。

岗位职责及发展方向:

1、 入职的3到6个月内接受公司安排的全面培训,在各生产车间及相关职能部门对应的岗位进行学习,寻找自己的专业 优势和兴趣点,结合个人特长安排岗位工作,因才适用;

2、 方向定位后在相关岗位从事工作,为公司发展贡献自己的力量;

3、科学合理的晋升发展平台、良好的企业文化和氛围;良好的办公环境。

补充说明:

1、对自己职业发展有明确的定位,愿意与公司一起成长;

2、愿意从基层开始了解公司的整个生产流程,学习能力强,有良好的表...

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