香精香料研发工程师
￥10~20K/月
渝北区
经验≥3年
本周
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￥10~20K/月
- 渝北区
- 3年及以上
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食品/饮料研发
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机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责：
1.负责公司香精的创造和研发,熟悉同行业的主流产品; 2.熟知香精的原料、开发、生产及法规要求,具备独立进行特殊项目开发的能力; 3.根据客户的要求或者市场发展趋势,能独立开发出具有竞争力的香精; 4.对香精的市场和产品有较深刻的认知,了解行业需求动向; 5.针对市场需求,创新研发或仿制难度较高样品,能高效、及时地调配出符合客户要求(或市场行业需求)的香精产品。 6.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.香精香料、食品化学、精细化工等相关专业,本科以上学历;2.具有3-5年食用调香工作经验, 能独立开发食用香精产品,了解原料及相关技术和标准; 3.有良好的职业素养和团队合作精神。
食品研发工程师
￥10~15K/月
渝北区
经验≥3年
本周
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￥10~15K/月
- 渝北区
- 3年及以上
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食品/饮料研发
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机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责：
职位描述：1.根据公司和客户的需求，进行复合调味品（液体调料、粉体调料、汤品调料、菜品调料）的新品研发。从产品概念、配方设计、样品、中试到工业化生产的全过程。2.对公司现有产品制定配方、工艺及成本优化方案并实施；3.协助客户做好产品的感官评定、应用展示工作；4、制定产品的原辅料验收标准、工艺流程及质量标准、做好产品的成本核算工作；5、完成领导安排的其他工作；任职要求：1、至少3年调味品行业的研发经验，熟悉食品行业生产加工工艺，具有扎实的专业知识和研发能力，至少擅长液体调料、粉体调料、汤品调料、菜品调料一个方向的产品研发；2、熟悉食品行业的相关法律法规。3、具有良好的团队沟通合作、分析解决问题的...
酱腌菜研发工程师
￥10~15K/月
渝北区
经验≥1年
本周
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￥10~15K/月
- 渝北区
- 1年及以上
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食品/饮料研发
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机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责：
职位描述：1.根据公司和客户的需求，进行酱腌菜（泡菜）的新品研发。2.对公司现有产品制定配方、工艺及成本优化方案并实施；3.协助客户做好产品的感官评定、应用展示工作；4.完成领导安排的其他工作；任职要求：1、具有2年调味品行业的研发经验，擅长酱腌菜（泡菜）方向的产品研发；2、具备厨师岗位工作经验者可优先考虑，熟悉食品行业的相关法律法规。3、具备良好的团队沟通合作精神，4、有大型调味品企业研发从业经验者可适当放宽条件；
火锅底料研发师
￥10~15K/月
渝北区
经验≥3年
昨天
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￥10~15K/月
- 渝北区
- 3年及以上
-
食品/饮料研发
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机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责：
1.根据公司和客户的需求，进行火锅底料的新品研发。从产品概念、配方设计、样品、中试到工业化生产的全过程。2.对公司现有产品制定配方、工艺及成本优化方案并实施；3.协助客户做好产品的感官评定、应用展示工作；4.制定产品的原辅料验收标准、工艺流程及质量标准、做好产品的成本核算工作；5.完成领导安排的其他工作；
研发工程师（预制菜/肉制品）
￥8~16K/月
渝北区
经验≥1年
昨天
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￥8~16K/月
- 渝北区
- 1年及以上
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食品/饮料研发
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机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责：
1)负责预制菜的开发和指导工作。(2)负责菜肴转换成工业版，并在食品工厂落地生产，保证食物的品相和口感。(3)负责参与、支持公司内部品牌推广部门实施的大型品牌推广项目，提供食品安全、质量体系等技术支持。(4)配合销售团解决产品工业化生产过程中的质量问题，促进产品销售。(5)负责为公司内部相关职能部门提供产品配方设计、生产工艺培训。(6)负责为生产和销售人员提供标准操作规程的操作培训。(7)领导交代的其他相关事宜。
调味品研发工程师
￥8~16K/月
渝北区
经验≥3年
本周
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￥8~16K/月
- 渝北区
- 3年及以上
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食品/饮料研发
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机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责：
1.根据公司和客户的需求，进行的（火锅底料/肉制品/香精香料/发酵）的新品研发。从产品概念、配方设计、样品、中试到工业化生产的全过程。2.对公司现有产品制定配方、工艺及成本优化方案并实施；3.协助客户做好产品的感官评定、应用展示工作；4.制定产品的原辅料验收标准、工艺流程及质量标准、做好产品的成本核算工作；5.完成领导安排的其他工作；任职要求：1.至少3年调味品行业的研发经验，熟悉食品行业生产加工工艺，具有扎实的专业知识和研发能力，至少擅长肉制品、复合调味品、发酵、香辛料等一个方向的产品研发；2.熟悉食品行业的相关法律法规。3.具有良好的团队沟通合作、分析解决问题的、计划执行能力、严谨的工作作...
