店长(忠县重百小米之家)
¥10~10K/月
忠县
经验≥1年
今天
-
¥10~10K/月
- 忠县
- 1年及以上
-
门店店长
-
计算机硬件
- 大专
- 35以下
- 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
节日礼金
定期体检
岗位职责:
岗位职责
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
苹果专卖店长(长寿)
¥6~10K/月
长寿区-其他
经验≥2年
本月
-
¥6~10K/月
- 长寿区-其他
- 2年及以上
-
门店店长
-
计算机硬件
- 大专
- 35以下
- 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
岗位职责:
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作;
4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾,确保客户满意度;
5、促销活动执行落地管理;
6、门店货品安全管理。
岗位要求:
1、性别不限,35岁以下,大专以上学历;
2、性格开朗,自驱力强,有较强的抗压能力和沟通能力;
3、有三年以上零售行业经历,一年以上手机通讯管理经验,对电脑、手机数码产品熟练操作。
4、 热爱销售,有手机销售工作经验...
产品采购主管(手机)
¥6~10K/月
渝中区-解放碑
经验≥3年
今天
-
¥6~10K/月
- 渝中区-解放碑
- 3年及以上
-
采购主管/经理
-
计算机硬件
- 大专
- 35以下
- 1人
五险
带薪年假
通讯补助
绩效奖金
节日礼金
定期体检
生日礼金
定期团建
岗位职责:
工作内容:
1、负责所管品类手机产品的采购管理、厂商沟通及相关销售策略的制定;
2、根据公司目标制度制定采购计划及质量、价格标准,对所属的品类销售、毛利、营业情况负责;
3、根据市场销售情况做好产品生命周期管理,实现价值最大化、亏损最小化;控制商品库存周转率,负责品牌的产品库存在终端的调整及售后、滞销问题的解决等。
职位要求:
1、大专及以上学历,3年以上大中型零售企业采购管理经验,手机采销工作经验者及特别优秀者优先录用;
2、较强的管理能力,优秀的谈判、人际沟通和组织协调能力,具有较为全面的商品筹划能力和综合管理协调能力。
数码产品销售顾问(长寿苹果专卖店)
¥4~8K/月
长寿区-其他
经验≥1年
今天
-
¥4~8K/月
- 长寿区-其他
- 1年及以上
-
导购/营业员
-
计算机硬件
- 大专
- 35以下
- 1人
五险
带薪年假
绩效奖金
年度旅游
试用期买五险
节日礼金
岗位职责:
职位描述:
1)进行苹果全线产品及周边配件销售;
2)负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
2)完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
3)解决客户售后问题,确保售后满意度;
4)不断学习提升专业知识,提高客户满意度。
任职要求:
1、 年龄20-35岁,男女不限,形象气质佳;
2、 对苹果产品及零售业务有较浓厚的兴趣;
3、 有较强的语言表达能力及良好客户服务意识;
4、 有较强的学习能力,积极、上进, 能适应零售店作息时间和轮班安排;
5、 热爱、擅长销售工作,有数码产品或apple产品零售工作经验者优先考虑;
6、接受应届毕...
三星品牌店长大足重百)
¥4~8K/月
大足区
经验≥1年
今天
-
¥4~8K/月
- 大足区
- 1年及以上
-
销售代表
-
计算机硬件
- 中技/中专
- 35以下
- 1人
试用期买五险
定期团建
专业培训
岗位职责:
岗位职责
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 掌握团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(江北观音桥阳关新世纪手机数码)
¥4~8K/月
(1.5-1.5K/月)
江北区-观音桥
经验≥1年
本周
月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月
-
(底薪:1.5-1.5K/月+提成)
¥4~8K/月
- 江北区-观音桥
- 1年及以上
-
门店店长
-
计算机硬件
- 大专
- 33以下
- 1人
五险
带薪年假
绩效奖金
节日礼金
定期体检
年度旅游
定期团建
专业培训
岗位职责:
岗位职责
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(南川小米之家)
¥4~6K/月
(3-4K/月)
南川区
经验≥1年
今天
月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月
-
(底薪:3-4K/月+提成)
¥4~6K/月
- 南川区
- 1年及以上
-
门店店长
-
计算机硬件
- 大专
- 38以下
- 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
岗位职责:
岗位职责
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(商社电器弹子石商场手机数码专区)
¥3~6K/月
(1.5-1.5K/月)
渝中区-解放碑
经验≥1年
本周
月薪:¥3~6K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月
-
(底薪:1.5-1.5K/月+提成)
¥3~6K/月
- 渝中区-解放碑
- 1年及以上
-
销售代表
-
计算机硬件
- 大专
- 38以下
- 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
生日礼金
节日礼金
定期团建
专业培训
岗位职责:
岗位职责
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 掌握团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
数码店长(铜梁)
¥3~6K/月
(1.5-1.5K/月)
铜梁区-东城
经验≥1年
今天
月薪:¥3~6K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月
-
(底薪:1.5-1.5K/月+提成)
¥3~6K/月
- 铜梁区-东城
- 1年及以上
-
门店店长
-
计算机硬件
- 大专
- 35以下
- 1人
五险
交通补助
通讯补助
带薪年假
绩效奖金
年度旅游
岗位职责:
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
5、门店货品安全管理。
岗位要求:
1、性别不限,25~35岁,大专以上学历,能力突出可放宽;
2、性格开朗,自驱力强,有较强的抗压能力和沟通能力;
3、有三年以上零售行业经历,一年以上手机通讯管理经验,对电脑、手机数码产品熟练操作;
店长(重百电器江北店手机数码柜)
¥3~6K/月
(1-2K/月)
江北区-观音桥
经验≥1年
本周
月薪:¥3~6K/月(底薪+提成)
底薪:1-2K/月
-
(底薪:1-2K/月+提成)
¥3~6K/月
- 江北区-观音桥
- 1年及以上
-
门店店长
-
计算机硬件
- 大专
- 33以下
- 1人
五险
试用期买五险
绩效奖金
定期体检
定期团建
专业培训
工龄工资
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、 执行总部下达的各项任务;
3、 做好门店的分工管理工作;
4、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、 掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、 监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、 负责对员工的培训教育。